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제주특별자치도장애인권익옹호기관 직원(운영지원 기간제 근로자) 채용 공고

작성일
2023-07-06
작성자
운영자
조회
216

제주특별자치도장애인권익옹호기관

운영지원 기간제 근로자(육아휴직 대체) 채용 공고문

 

제주특별자치도장애인권익옹호기관은 운영지원 직원(기간제 근로자) 다음과 같이 채용하고자 공고합니다.

 

202376

 

제주특별자치도장애인권익옹호기관장-

 

1. 채용 분야 및 인원

채용 분야

채용 형태

인원

근무 기간

근무내용

운영지원

기간제

1

채용일 ~

24. 1. 31.

행정 및 회계 관리
세입/세출, 문서/시설물 관리 등

장애인 학대 예방 교육, 홍보 업무

 

2. 응시 자격

구분

세부 내용

자격기준

운영지원 또는 전산 통계 관리 관련 경력자 우대

장애인복지 또는 인권 관련 기관 종사 경력자 우대

운전면허 자격증이 있는 자 우대

결격사유

파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 3년이 지나지 아니한 자

금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날로부터 2년이 지나지 아니한 자

금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

직전 근무기관에서 징계로 그 직을 상실한 날로부터 2년이 경과되지 아니한 자

비고

 

3. 채용 조건

구분

세부 내용

근무지

제주특별자치도장애인권익옹호기관 (제주 제주시 청귤로521, 1)

근무시간

5(~), 09:00~18:00 (휴게시간 : 12:00~13:00)

근무기간

채용일 ~ 2024. 1. 31.

보수수준

운영지원 51
사회복지시설 종사자 인건비 지급기준에 따름(, 예산 범위 내에서 보수 지급)
4대 보험

비고

 

 

4. 채용 절차

구분

세부 내용

모집공고 및 서류접수

공고 방법 : 홈페이지, 워크넷 등 채용 공고문 게시

서류접수 기간 : 2023.7.6.() ~ 7.21.(), 14:00

서류접수 방법 : 방문 및 전자우편(jaapd@jaapd.or.kr)으로 채용서류 제출

서류 전형

대상 : 채용서류 제출한 응시자

방법 : 입사지원서 및 자기소개서 등 제출서류를 통해 지원 자격 기준에 따른 적격 여부를 평가 후 면접 전형 대상자 선발

서류 전형

합격자 발표

합격자 발표 : 서류 전형 합격자 개별 통보

방법 : 채용서류 제출 시, 기재된 연락처로 합격 여부 개별 전달, 면접 전형 일정 및 장소 등 안내

면접 전형

대상 : 서류 전형 합격자

방법 : 개별 면접을 통해 채용 분야의 직무수행 등에 관한 질의·응답, 필요 능력 및 적격성 평가 후 적임자 선발

최종합격자 발표

합격자 발표 : 최종합격자 개인에게 통보

, 적임자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 결격사유가 확인될 시에는 합격 취소될 수 있음.

합격자 결정 시, 임용 결격 및 임용 포기에 대비하여 후보 합격자를 포함시킬 수 있으며, 최종합격자가 임용되지 못하는 경우 차순위자를 합격자로 결정

5. 제출서류(붙임 참고)

응시원서(입사지원서 및 자기소개서) 1

개인정보 제공 및 이용동의서 1

최종합격자에 한 해, 임용 예정일 전까지 졸업 및 성적 증명서, 경력증명서, 관련 자격증 사본
(해당 시), 주민등록등본, 범죄경력조회회보서 등 제출

 

6. 기타(유의) 사항

채용 공고에 따른 모든 전형의 심사 내용은 비공개를 원칙으로 합니다.

응시희망자는 자격 기준 등이 적합한지를 정확히 확인한 후 응시 바랍니다.

제출서류의 반환은 채용 절차의 공정화에 관한 법률에 따릅니다.

- 제출서류의 반환은 최종합격자 발표 이후 14일 이내 채용서류 반환청구서를 제출한 경우에 한하며, 반환 청구가 없는 경우에는 제출서류를 14일간 보관 후 일체 파기합니다.

- , ‘홈페이지 또는 전자우편(E-mail)으로 제출하는 경우또는 채용서류 외 임의로 제출하는 서류의 경우에 관해서는 반환 청구할 수 없습니다.

제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 채용 취소할 수 있습니다.

해당 분야에 적임자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 결격사유가 확인되는 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

- 합격자를 결정할 때는 임용 결격 및 임용 포기에 대비하여 후보 합격자를 포함시킬 수 있으며, 최종합격자가 임용되지 못하는 경우 차순위자를 합격자로 결정할 수 있습니다.

응시원서에는 E-mail 주소와 휴대 전화번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다.
, 입사지원서 상 기재 착오 또는 누락, 연락 두절로 인해 발생하는 불이익은 일체 응시자의 책임입니다.

기타 내용은 아래의 연락처로 문의 바라며, 편의 제공 등이 필요한 장애인 응시희망자는 사전 연락 바랍니다.

 

7. 문의 사항

접수 또는 지원 관련 문의 : 064-900-9695 (운영지원)